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投资管理机制方面，行业人才规模稳步增长，人均管理规模有效提升。截至2019年末，参与调研的保险公司共有3553名投资人才，较上一年增长12.6%；相应投资管理部门人均管理规模为49.9亿元，较上一年增长18.7%。投资模式方面，行业已形成了自主投资、委托关联方保险资管、委托非关联方保险资管以及委托业外管理人的多种投资方式。调研结果显示，参与调研的保险公司中，173家（92%）机构进行了自主投资；150家（79%）机构有委托投资；114家（60%）机构有委外投资。

第三代半导体培育工程的主要任务是加强深圳市在第三代射频通信器件、电力电子器件、光电器件的设计、衬底和外延片材料等方面的研发、生产和制造能力，为此将大力引进境内外技术领先的第三代半导体企业，支持深圳市建设射频器件和电力电子器件生产线，并形成配套材料和封装能力。

上述新兴际华相关人士说：“2017年8月深化巡视整改专项督查中提出集团二级公司董事长和党委书记没有实现‘一肩挑’，为了落实中央精神，调整优化二级班子结构，集团新任党委班子立即进行专项整改，集团领导成员不再兼任二级公司主要领导，实现了全部二级公司党委书记、董事长’一肩挑’”，理顺了管理体系。

因此，在强调“破”的同时，西安会议也对“建”的内容作出部署，包括研究探索长效机制、研究推进基层基础建设、研究加强自身建设等，具体措施有：——全面落实村“两委”换届候选人县级联审机制，扎实开展村“两委”换届“回头看”，坚持一案一整顿、一村一策略，全面清理受过刑事处罚、存在“村霸”和涉黑涉恶等问题的村干部，真正将村“两委”打造成基层战斗堡垒。

在这里，我们也可以对比小米此前的几轮融资中VM指数的变化。C轮融资小米VM指数=0.571429；D轮融资小米VM指数= 0.166667；E轮融资小米VM指数=0.264706；可以看出，除了D轮融资相当外，C轮、E轮中小米的估值飙升速度明显就要快于蚂蚁金服，而这也从侧面反映着蚂蚁金服在估值提升上仍然还是相对保守的。

120只强势股逆市吸金34.54亿元上周，尽管A股市场呈现震荡探底的态势，但仍有部分强势股获得场内主流资金的青睐，成为市场关注的焦点。《证券日报》市场研究中心根据同花顺数据统计发现，上周，沪深两市共有120只个股股价实现逆市上涨，且呈现大单资金净流入态势，累计大单资金净流入达34.54亿元。